Apply form
Wanneer je solliciteert op www.werkenbijtechtron.nl dan wil je dat in alle vertrouwen kunnen doen. Geen ongenode personen die zien wat je carrière nou precies inhoudt. Of erger nog: die er met jouw persoonsgegevens vandoor gaan. En gelijk heb je. Dat zouden wij ook niet willen. Wij doe er alles aan om jouw privé-gegevens ook echt privé te houden. Wij slaan, nadat je hier specifiek akkoord op hebt gegeven, je persoonlijke gegevens op in een beveiligde database. En daar blijven ze ook. We geven je informatie nooit door aan derden. Om jouw sollicitatie zo soepel mogelijk te laten verlopen, hebben we wel eerst gegevens van je nodig.
Je kunt met ons bellen of mailen maar we hopen je uiteindelijk vooral persoonlijk te spreken. Om te zorgen dat we een zo’n goed mogelijk beeld van je krijgen maken we aantekeningen. Deze bewaren we op een afgeschermd deel van onze server. We zijn open en transparant. Als jij dit dossier wilt inzien dan kan dit. Als je het na of tijdens je sollicitatie procedure wilt laten verwijderen dan wissen we je hele dossier met één druk op de knop. Jij bent eigenaar van jouw gegevens.
TechTron is altijd op zoek naar talent! Maar soms heb je gewoon pech of past iemand anders net iets beter in het profiel past dan jij. Als dat het geval is, bewaren we graag je gegevens. Dit zodat we je persoonlijk kunnen attenderen op nieuwe vacatures en kansen binnen ons bedrijf. We sturen je in zo'n geval graag nog een berichtje of we bellen je even. Wie weet past die andere uitdaging wel veel beter bij jou!. Wil niet dat we jouw gegevens bewaren? Dan verwijderen we ze aan het eind van de sollicitatieperiode, jij blijft de baas over je eigen gegevens.
Als je akkoord gaat met de privacy verklaring dan bewaren we je sollicitatie en jouw gegevens maximaal 1 jaar na je sollicitatie. Hierna worden je gegevens en je dossier gewist.
Wil je je persoonsgegevens inkijken? Of wil je gegevens wijzigen of verwijderen uit ons systeem? Geen probleem. Je kunt dit initiëren door een e-mail te sturen aan k.henzen@techtron.nl. Kees is als financieel directeur verantwoordelijk voor HRM. Hij weet als geen ander om te gaan met vertrouwelijke gegevens!
Solliciteren met je LinkedIn account
Heb je het druk en wil je supersnel solliciteren dan kan dat met je LinkedIn account. Druk jij op de solliciteren via LinkedIn knop dan geef jij LinkedIn toestemming om jouw gegevens aan ons te sturen. De invulvelden worden dan meteen gevuld behalve je telefoonnummer. Maar LinkedIn stuurt ons meer toe! En dat moet je weten. Je foto, je headline, je samenvatting van je profiel worden gedeeld. In plaats van je cv stuurt LinkedIn ons een PDF van bijna je volledige LinkedIn account (om precies te zijn: locatie, skills, ervaring en opleidingen). Ook sturen ze de url van je LinkedIn account.
Solliciteren met je Facebook account.
Heb je het druk en wil je supersnel solliciteren dan kan dat ook met je Facebook account. Druk jij op de solliciteren via de facebook knop dan geef jij Facebook toestemming om jouw gegevens aan ons te sturen. De invulvelden worden dan meteen gevuld behalve je telefoonnummer. Maar Facebook stuurt ons meer toe! En dat moet je weten. Je foto, je headline, je samenvatting van je profiel worden gedeeld. In plaats van je cv stuurt Facebook ons een PDF van bijna je volledige account. Ook sturen ze de url van je Facebook account.
Als je via Facebook Messenger solliciteert, dan worden je gegevens ook opgeslagen door Facebook. In dat geval is ook de privacy policy van Facebook van toepassing: https://www.facebook.com/privacy/explanation. We adviseren je om deze voorwaarden goed door te lezen.
Reageren via LinkedIn en Facebook is dus superhandig en snel, maar wil je meer controle op wat je met ons deelt, reageer dan op de gebruikelijke manier.
Deze website maakt gebruik van “cookies”. Cookies zijn kleine stukjes informatie die door je browser worden opgeslagen op je computer. Wij gebruiken deze informatie om te onthouden hoe je deze website gebruikt, om rapporten over de website-activiteiten op te stellen en andere diensten aan te bieden met betrekking tot de website-activiteiten en het internetgebruik. Op basis van de cookies tonen wij je bijvoorbeeld eerder bekeken vacatures, indien deze nog online staan. Bij het bezoeken van de website van werkenbijtechtron wordt jou gevraagd of je de cookies wilt inschakelen. Klik op “Cookies toestaan” om cookies in te schakelen. De werkenbijtechtron website maakt gebruik van de volgende type cookies:
Functionele cookies zijn nodig om de website goed te laten functioneren. Deze cookies onthouden bijvoorbeeld jouw voorkeuren of instellingen zodat je deze niet na elk bezoek opnieuw hoeft in te stellen.
Meten is weten. Analytische cookies helpen ons de website te verbeteren. Dankzij het gebruik van Analytische cookies kan TechTron haar website verder optimaliseren en beter laten aansluiten op de wensen van bezoekers.
Met jouw toestemming plaatsen wij “tracking cookies” op je computer. Deze cookies gebruiken wij voor marketingdoeleinden, zoals het bijhouden van welke pagina’s je bezoekt om zo een profiel op te bouwen van jouw online gedrag. Dit profiel is niet gekoppeld aan je naam, adres, e-mailadres of dergelijke persoonlijke informatie, maar alleen om advertenties af te stemmen op je profiel zodat deze zo veel mogelijk relevant voor je zijn.
De meeste browsers zijn standaard ingesteld om cookies te accepteren, maar je kunt de browser opnieuw instellen om alle cookies te weigeren of om aan te geven wanneer een cookie wordt verzonden. Dit is echter niet raadzaam om te doen. Het is mogelijk dat sommige functies en services op websites niet correct functioneren als cookies zijn uitgeschakeld in je browser.